L’UNSA-SAMS vous annonce l’aboutissement de négociations à un accord garantissant une revalorisation des salaires s’appliquant POUR TOUS LES SALARIÉ·E·S NON MÉDICAUX en CDD, CDI. Des versements progressifs (sous réserve du versement des financement par l’État) apparaitront sur vos fiches de paie sur une ligne indépendant intitulé « Prime Ségur ». Cette prime Lire la suite…
Au niveau national comme chez Orpea-Clinea, l’UNSA défend l’augmentation des salarié∙e∙s de la santé. Après la négociation du SÉGUR de la Santé, soutenue par la signature de l’UNSA, nous avons demandé, à la direction, lors du CSE du 10 septembre 2020 de nous faire le point sur la future application Lire la suite…
La direction du Groupe Orpea-Clinea vient de confirmer les modalité d’attribution des 2 primes au personnel ayant travaillé physiquement sur les Ehpad et cliniques. 2 primes : Prime covid de l’État, de 1 500 € à 500 € selon les conditions Prime PEPA Orpea-Clinea, de 600 € Ces primes sont exonérées d’impôt Lire la suite…
L’UNSA-SAMS demande à la direction du groupe ORPEA-CLINEA de tenir sa promesse sur la prime Covid-19 et de communiquer sur son versement. En reconnaissance de l’implication et engagement de tous le personnel pendant la crise, l’UNSA demande à la Direction de tenir son engagement et de compléter généreusement pour tous Lire la suite…
« cette prime reste symbolique mais envoie un signal pour un meilleur partage des richesse »
L’UNSA-SAMS interpelle la Direction ORPEA/CLINEA et demande la mise en place d’un accueil des enfants
La prime d’activité a été réévaluée depuis février 2019. Elle peut atteindre 100€/mois ! Dans un tract de février l’UNSA expliquait comment effectuer vos démarches et évaluer vos droits. La démarche de demande peut être remplie en ligne sur le télé-service de la caf.fr, rubrique « demande de prime d’activité ». N’hésitez Lire la suite…
L’UNSA-SAMS est heureux de vous annoncer la prime d’intéressement & de participation pour les salariés ORPEA ayant travaillé en 2018. Le montant global de la prime intéressement & participation 2018 pour les salariés d’ORPEA est de 724€ nets (sur la base d’un temps plein effectué en 2018). Il sera possible Lire la suite…
